사진 자리강의 현장
사진 자리워크숍·토론
사진 자리코칭·면담
Why FlowD
경영을 아는 HRD,
그것이 차이입니다
01
경영을 아는 HRD
대기업 기획조정실과 코스닥 상장사 전략기획 임원의 실무에 교육학 박사(인적자원개발)의 전문성을 더했습니다.
02
책으로 검증된 콘텐츠
『팀장리더십 수업』(10쇄, 개정판)과 『팀장을 위한 성과면담의 기술』의 방법론을 현장에서 씁니다.
03
끝까지 책임지는 실행
진단 · 설계 · 실행 · 정착까지 한 흐름으로. 과제 규모에 따라 분야별 전문가 팀을 구성합니다.
Service
6개 영역, 교육과 컨설팅 모두
주력 01
리더십
교육 · 임원 · 직책자 · 팀장 · 승진자
컨설팅 · 역량모델 · 진단 · 육성체계
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주력 02
성과관리
교육 · 성과관리 · 성과면담 · 원온원
컨설팅 · 성과관리·평가체계 구축
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주력 03
조직문화
교육 · 핵심가치 · 변화관리 · 갈등관리
컨설팅 · 진단 · 설계 · 실행 및 평가
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확장 04
기획·전략
교육 · 기획력 · 보고서 · 문제해결
컨설팅 · 사업전략 · 사업전환
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확장 05
코칭
교육 · 코칭리더십
컨설팅 · 리더 코칭 · 팀 코칭
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확장 06
AX
교육 · AI와 성과관리 · AI 업무활용
컨설팅 · AI 업무혁신 · 산업일자리전환
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Cases
교육으로 시작해도, 컨설팅으로 시작해도
세종파마텍 · 4년째 이어지는 파트너십
경영전략 로드맵 · 성과평가시스템 구축
팀장 리더십 교육
코칭리더십 · 성과관리 워크숍 · 산업일자리전환
AI와 성과관리 · AX 교육 위탁 운영
BMW코리아
성과면담 과정 4회 → 신임 지점장 과정, 지점장 FT로 확대
국가과학기술인력개발원 · 한국조폐공사
승진자 과정 반복 의뢰. KIRD 선임 승진자 12회, 조폐공사 직급별 과정
Clients
195곳의 공공기관·기업과 함께했습니다
공공 77곳
한국전력공사한국가스공사한국수자원공사국민연금공단한국자산관리공사한국조폐공사한국산업안전보건공단한국노인인력개발원한국무역보험공사KDB산업은행
외
민간 118곳
삼성전자삼성SDI현대자동차현대모비스SKS-OILBMW코리아대상농심롯데건설현대카드교보생명우리카드동국제강
외
CEO
“조직의 성과는 결국 사람에게서 나옵니다. 사람이 일에 몰입하고, 그 몰입이 성장으로 이어질 때 성과는 따라옵니다.”
김정현 Ph.D. · 경영과 사람을 잇는 전략적 설계자
교육학 박사(인적자원개발) · 고려대 MBA · 경영지도사
신용보증기금 컨설팅그룹 공인 컨설턴트 · 숭실대 HRD 초빙교수
사진 자리대표 프로필
사진 자리저서
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